Американскиот авиогигант Boeing потврди дека ќе укине околу 2.000 работни места во финансии и човечки ресурси оваа година преку комбинација на отпуштања и програма за охрабрување на работниците да направат промена на работните места.
Во 2022 година, Boeing објави дека ќе отпушти околу 150 работници во одделот за финансии за да ја насочи корпоративната структура и да фокусира повеќе ресурси на производството и развојот на производите.
Во јануари најавија дека ќе вработат 10.000 работници до крајот на оваа година, по 15.000 вработени во 2022 година, но и ќе укинат некои работни места во одделот за поддршка на клиенти. Компанијата го потврди извештајот на Seattle Times, известувајќи дека очекува „да укине околу 2.000 работни места оваа година, првенствено во одделите за финансии и човечки ресурси, преку комбинација на отпуштања и мотивирани отпремнини“.
Тие, исто така, потврдија дека приближно една третина од овие работни места ќе бидат аутсорсирани на индиската Tata Consulting Services, додавајќи дека тие продолжуваат со процесот на „поедноставување на корпоративната структура“.
